【KCDA-156】Bunny スケベボディーのバニーガールが手と口で濃厚エロサービス 江苏滨海县总培植工会干部抽象教学 对准短板弱项培养“5种才智”

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对准短板弱项培养“5种才智”（主题）

中工网讯（工东谈主日报-中工网记者 王伟 通信员 刘义昂 陈凯）“蓝本我阑珊集体协商的接头手段，其后通过参预集体协商培训班，接头才智有了很大培植。”日前，江苏省滨海县沿海工业园区工会做事李珊珊先容了我方的成长履历。

从2023年11月启动，滨海县总工会遵守培植工会干部抽象教学，重心培养工会干部求学博览、窥探参议、照章维权、协商接头、对应付际等5种才智。

滨海县总工会副主席李红旗先容，本年全县共更新员工书屋书本达20多万册，召开学习心得交流会146场次，加深工会干部对阅读本体的交融；指引工会干部学会窥探参议的职责程序，安排工会干部拜谒企业和一线员工，寻找责罚决策。领导工会干部哄骗“一函两书”“法治体检”等边幅，匡助员工维权，化解工作争议。举办3期集体协商培训班，培植工会干部的协商接头才智。每个月组织一次工会干部和各单元弘扬东谈主联谊会，每季度举办一次“工企沙龙”，培植工会干部合营才智。

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通过一系列措施，滨海县工会干部的“5种才智”不停提高。针对该县货车司机东谈主数多且分辩广的情况，滨海县总通过工会干部与各单元相易合营，取得县交通输送局等26个单元的提拔。扫尾6月底，该县货车司机入会4116东谈主。

滨海县某建筑工程公司未实时披发员工工资，公司工会主席向公司发出工会工作法律监督指示函和倡导书，督促实时整改。7月初，该公司将拖欠的47名员工的工资结清。

半年多以来，滨海县工会系悉数召开求学博览交流会40余场次；工会干部潜入车间班组窥探拜谒达1260东谈主次；领导工会干部发出“一函两书”86份，潜入173家企业开展“法治体检”；组织工会干部与各单元开展各项联谊活动130多场次；校正57起罪犯用工【KCDA-156】Bunny スケベボディーのバニーガールが手と口で濃厚エロサービス，化解46起工作争议。